Lista reformelor ar trebui sa inceapa chiar din interiorul institutiei, cu angajatii primariei. Asa a spus si Oprescu, inainte de mandat, dupa ce a observat ca tratamentul de care au parte oamenii care vin cu diverse probleme este sub orice critica. Orice bucurestean stie ca la primarie trebuie sa stea la cinci cozi si patru ghisee pana va reusi sa primeasca niste hartii amarate. Pus pe fapte mari, Oprescu a promis ca va aplica o noua strategie de comunicare printre angajati si chiar va...
Stirea completa in: Cotidianul
Contact
Facebook